Notre histoire

À L’AVANT-GARDE DE L’HOSPITALITÉ, DEPUIS 1967

Les fondateurs d’Accor, Paul Dubrule et Gérard Pélisson, debout côte à côte en tenue formelle lors d’une réunion.

1967-1980

Création: Un pionnier de l’hospitalité

Dans un monde de l’après-guerre marqué par un nouvel élan de dynamisme et de modernité, Paul Dubrule et Gérard Pélisson, fondateurs de Accor, viennent bouleverser l’hôtellerie française très conservatrice en inventant un modèle audacieux, résolument tourné vers l’avenir. Leur entreprise connaît une expansion rapide tout au long des années 1970 et pose les premiers jalons de l’hospitalité responsable.

Photo couleur du premier Novotel, ouvert en 1967 à Lille. Bâtiment moderniste avec toits plats et grandes fenêtres. Enseigne vive et voitures anciennes évoquent le style des années 1960.

1967

Ouverture du premier Novotel

Avec l’ouverture du Novotel Lille, les fondateurs inventent la chaîne hôtelière standardisée, avec tout le confort moderne : salles de bains personnelles, room service, piscine... La révolution de l’hospitalité commence.

Une femme à la réception d’un hôtel dans les années 1970 consulte un registre. Une caisse enregistreuse ancienne et des fournitures de bureau typiques de l’époque sont visibles en arrière-plan.

1970

Charte pour l’égalité entre les femmes et les hommes au travail

Le Groupe s’engage très tôt dans la promotion d’une hospitalité responsable, avec un plan d’action pour les femmes dans le monde du travail. En 1980, 17 femmes seront directrices générales d’hôtels Accor.

Hall du premier Novotel hors de France, ouvert à Neuchâtel au début des années 1970. Fauteuils rétro, tables tulipe et suspensions reflètent l’esthétique moderniste de l’époque.

1972

Ouverture du premier Novotel en dehors de la France

Neuchâtel, en Suisse, est la première ouverture en dehors de France. Accor s’impose comme le pionnier de l’hospitalité moderne de milieu de gamme. En 1975 le nombre d’hôtels Novotel passe à 45 en Europe. Ils seront 100 dans le monde en 2013.

Scène dans un Novotel en 1973. Un employé en uniforme bleu échange avec des clients souriants, dont un enfant. La moquette rétro et l’ambiance chaleureuse illustrent le style convivial de l’époque.

1973

Expansion vers le Moyen Orient

Des contrats sont signés pour huit Novotel au Moyen Orient, notamment au Caire, à Mascate, à Beyrouth et à Bagdad.

Acquisition de Courtepaille

Accor fait sa première incursion dans le domaine de la restauration avec le rachat de la chaîne française de restaurants routiers familiaux.

Vue extérieure d’un hôtel ibis en 1974. Architecture simple et carrée, enseigne rouge vive et façade épurée illustrent le design fonctionnel et économique lancé au milieu des années 1970.

1974

Ouverture de l’ibis Bordeaux

Accor entre sur le segment économique avec sa nouvelle marque accessible ibis, qui devient rapidement la 1ére marque d’hôtels économiques en Europe. En 2008, il y aura 800 hôtels ibis dans le monde.

Un couple se tient au comptoir d’un hôtel, consultant des documents ou attendant. L’arrière-plan évoque un hall d’hôtel, suggérant un moment d’arrivée ou de séjour.

1975

Ouverture du premier hôtel Accor en Afrique

Novotel ouvre ses portes au Cameroun.

Acquisition de la marque Mercure

L’acquisition de la chaîne Mercure constitue un moteur de croissance sur le segment milieu de gamme.

1980 - 2000

Expansion: Cap sur de nouveaux horizons

Accor poursuit son développement géographique en dehors de l’Europe, en Chine et aux États-Unis. Le Groupe arrive sur le segment du luxe, prend une longueur d’avance sur la tendance émergente du bien-être, réalise des acquisitions dans le catering et le tourisme et s’intéresse à l’hospitalité globale.

Accor adopte des politiques environnementales novatrices qui témoignent d’un sens croissant des responsabilités, permettant d’imaginer un avenir plus durable pour le secteur du voyage.

Enseigne lumineuse de l'hôtel Sofitel au sommet de l'immeuble, sous le ciel nocturne.

1980

Acquisition de la marque Sofitel

Acquisition de l’emblématique marque Sofitel, concrétisant l’entrée sur le segment du luxe.

Vue extérieure d'une unité hôtelière de Jacques Borel International, représentant l'expansion du groupe dans la restauration et le tourisme de loisirs.

1983

Accor entre à la Bourse de Paris

Le Groupe compte alors 440 hôtels en Europe et 35 000 collaborateurs.

Acquisition de Jacques Borel International et Africatours

Accor arrive sur le marché du catering et du tourisme de loisir, dans le cadre d’une stratégie globale de l’hospitalité qui se poursuivra avec l’acquisition de la marque de gastronomie française Lenôtre et se concrétisera pleinement en 2016.

Couple profitant du temps ensemble dans une piscine, entouré d'eau et de détente.

1984

Acquisition du centre de thalassothérapie de Quiberon

Avec cette acquisition, nait la marque Accor Thalassa, une initiative audacieuse qui marque les premiers pas du groupe dans l’univers du bien-être.

Pose de la première pierre du Novotel Beijing

En 2010, la Chine comptera 100 hôtels Accor.

Façade extérieure d'un hôtel Formule 1 avec le logo de l'hôtel bien visible.

1985

Lancement de la chaîne à prix bas Formule1

Accor lance un nouveau concept, faisant de l’hôtel une étoile un produit grand public accessible à tous. En 1994, il y aura 200 hôtels Formule1.

Création de Accor Academy

Le Groupe lance un institut de formation à la pointe de l’innovation, 1er institut de formation d’entreprise en France, pour permettre à ses collaborateurs d’atteindre leur plein potentiel. Il célèbre son 40éme anniversaire en 2025.

Homme portant une toque de chef regardant une vitrine de nourriture.

1990

Acquisition de la chaîne Motel 6

Accor accélère son expansion en Amérique du Nord avec l’acquisition de 550 motels économiques.

Vue extérieure du bâtiment de l'hôtel Etap avec son logo bien visible.

1991

Lancement de la marque Etap

Accor complète son offre économique avec un nouveau concept positionné entre ibis et Formule1. En 2007, le réseau Etap comptera 347 hôtels dans 11 pays.

Couple regardant ensemble l'écran d'un ordinateur, concentrés et engagés.

1994

Création d’une Direction Environnement

Très en avance sur son temps, Accor est la première entreprise du CAC 40 à se doter d’une Direction Environnement, désormais une mesure incontournable.

Groupe de personnes assises en cercle, regardant et discutant d'une maquette.

1998

Introduction de la première charte de l’environnement

La charte comprend 65 actions pour orienter les hôtels du monde entier vers une gestion respectueuse de l’environnement.

2000 - 2016

Accélération: Vers un leadership mondial

Accor franchit de nouvelles étapes et consolide sa position de leader du secteur hôtelier. Le Groupe étend son réseau dans le monde entier et fonde de nouvelles marques pour répondre à l’évolution des attentes des clients et à la demande grandissante d’expériences personnalisées. Accor entame sa transformation numérique et devient chef de file du développement durable avec des engagements environnementaux et sociaux sans précédent.

Femme utilisant un ordinateur portable en plein air, concentrée sur l'écran.

2000

2000

Lancement du 1er site de réservation d’hôtels en temps réel : accorhotels.com.

2001

Ouverture du 1er hôtel ibis en Chine.

Entrée de l'hôtel Pullman avec une architecture moderne et le logo Pullman au-dessus des portes.

2006-2007

Création de Earth Check

Accor présente le 1er programme de développement durable du secteur.

Lancement de Pullman et All Seasons

Accor présente Pullman, une nouvelle marque haut de gamme pour les voyageurs d’affaires, et All Seasons, une marque économique non standardisée (ensuite reprise sous ibis Styles).

Premier accord du Groupe sur la diversité

Un accord pour que la promotion d’une culture de la diversité devienne une priorité au sein des équipes du monde entier.

Mur blanc avec le logo de l'hôtel MGallery, donnant sur le hall avec un éclairage chaleureux, un espace salon et des lustres décoratifs.

2008

Lancement de MGallery

Accor enrichit son portefeuille luxe avec MGallery, une nouvelle collection d’hôtels haut de gamme et de caractère.

Création du Fonds de dotation Accor Solidarité

Un fonds visant à promouvoir la formation et l’intégration professionnelle des plus défavorisés dans nos communautés.

Lancement du premier programme de fidélité Accor

Accor présente son premier programme de fidélité mondial, A|Club.

Façade du bâtiment de l'hôtel Novotel avec le logo Novotel bien visible.

2009-2010

Lancement du programme Plant for the Planet

Pour encourager les clients à réutiliser leurs serviettes de bain, les hôtels reversent à des projets d’agroforesterie la moitié du budget économisé sur la blanchisserie

De grandes étapes et une extension de marque innovante

Accor présente un nouveau concept : Suite Novotel (qui deviendra Novotel Suites), une extension de la marque Novotel pour les séjours en appartement. L’expansion mondiale se poursuit avec l’inauguration du 400éme hôtel en Asie-Pacifique, du 1er Sofitel en Arabie Saoudite et du 100éme hôtel en Chine.

Vue extérieure du bâtiment de l'hôtel Ibis Styles avec le logo coloré de la marque sur la façade.

2011

Expansion de la marque ibis

La marque ibis regroupe désormais ibis, ibis Styles et ibis budget, pour répondre à la demande grandissante d’expériences personnalisées. En 2014, la famille ibis dépassera les 1 700 hôtels dans le monde.

Publication de l’empreinte environnementale

Accor est le premier acteur de l’hôtellerie à partager les résultats de son empreinte environnementale.

Employée noire d'un hôtel Accor souriant chaleureusement.

2012

Lancement de « Women at Accor Generation »

Accor établit son réseau pour l’égalité - qui deviendra RiiSE - pour partager des connaissances, promouvoir la solidarité et lutter contre les stéréotypes.

Bâtiment de l'hôtel Novotel en Thaïlande recouvert de verre.

2013

Ouverture du 100éme Novotel dans le monde

Un nouvel hôtel en Thaïlande qui représente une grande étape pour la marque fondatrice de Accor.

Façade d'une unité de l'hôtel Ibis avec le logo rouge Ibis visible au-dessus de l'entrée.

2014

Partenariat avec Huazhu en Chine

En 2014, une alliance stratégique entre Accor et Huazhu (China Lodging) donne naissance à un géant de l’hospitalité en Chine.

Terrain de sport avec enseigne illuminée indiquant 'Accor Arena' en arrière-plan.

2015

Acquisition de FASTBOOKING

La transformation numérique s’accélère avec l’acquisition de la plateforme de services FASTBOOKING (aujourd’hui D-EDGE), spécialiste des services numériques pour le secteur hôtelier.

Partenaire officiel de la COP21

Partenaire officiel de la 21éme Conférence internationale sur le changement climatique en 2015, Accor établit des partenariats avec des acteurs du secteur en vue de forger un avenir plus durable pour l’hospitalité. La même année, Accor ratifie la Charte du Réseau mondial entreprises et handicap de l’OIT.

2016 - 2023

Transformation: Réinventer l’hospitalité

L’adoption d’un modèle asset-light favorise l’expansion dans tous les segments. Une vision innovante d’« hospitalité augmentée » prend forme, avec des avancées dans le home-sharing, le coworking et le divertissement.

Accor crée ALL, son nouveau programme de fidélité, et approfondit sa transformation numérique par l’acquisition d’une série de services numériques. Avec des décisions stratégiques et des alliances innovantes, Accor établit de nouveaux standards pour l’hospitalité durable.

Bâtiment blanc de l'hôtel Raffles avec des détails architecturaux classiques.

2016

Acquisitions stratégiques

Le portefeuille se diversifie avec l’acquisition de onefinestay, leader de la location de résidences de luxe, et de John Paul, leader des services de conciergerie.

Expansion sur le secteur luxe

Le segment luxe s’enrichit de l’acquisition de Fairmont, Raffles et Swissôtel et du partenariat avec Banyan Tree.

Entrée sur le segment lifestyle

La création de JO&JOE, une nouvelle marque pensée pour les millenials, et l’acquisition de 30 % de 25hours Hotels établissent la présence de Accor sur le marché lifestyle émergeant.

Famille de trois personnes : père, mère et fille marchant main dans la main sur la plage.

2017

Coworking et acquisitions technologiques

Accor renforce sa stratégie en matière d’hospitalité augmentée en entrant sur le marché du coworking avec Nextdoor (devenu Wojo), créé en partenariat avec Bouygues Immobilier.

Des acquisitions dans les services numériques Availpro, MoodMatch et Gekko Group viennent étayer la stratégie de transformation numérique.

Femme aux cheveux noirs et courts regardant son ordinateur portable en plein air.

2019

Création de ALL – Accor Live Limitless

Accor lance son nouveau programme de fidélité, qui incarne sa vision de l’« hospitalité augmentée ». Il s’impose comme un écosystème de services et d’expériences en créant avec le client des liens qui ne se limitent plus au voyage.

2020

Élimination des plastiques à usage unique

Accor s’engage à éliminer de l’expérience client tous les articles en plastique à usage unique avant la fin de 2022.

Création du Fonds ALL Heartist® et soutien pendant la pandémie

Un fonds de 70 millions d’euros est créé pour soutenir les collaborateurs Accor touchés par la crise sanitaire du COVID. Accor met en œuvre le label d’hygiène ALLSAFE et forme un partenariat d’assistance médicale avec AXA dans les hôtels du monde entier.

Wagon du train Orient Express avec un design vintage élégant.

2021

Finalisation de la joint-venture Ennismore

La joint-venture fait passer Accor de 16 à 40 marques : le Groupe devient leader du segment lifestyle en plein essor.

Expansion du portefeuille de Accor

S’appuyant sur l’acquisition en 2018 du groupe Mantra, de Movenpick Hotels & Resorts et de 21c Museum Hotels, Accor fait renaître une marque emblématique avec le lancement du train La Dolce Vita Orient Express et dévoile une sélection de propriétés d’exception avec Emblems Collection.

Accor s’engage dans la neutralité carbone

Accor devient le 1er acteur majeur de l’hôtellerie mondiale à s’engager dans la neutralité carbone à horizon 2050.

Famille de trois personnes, mère, père et fille, regardant un lac.

2022

Expansion de ALL – Accor Live Limitless

ALL, la plateforme de réservation et programme de fidélité, continue d’enrichir son offre en intégrant des expériences (en partenariat avec Fever) et des services de mobilité (avec Karhoo), proposant au client un « guichet unique ». Une plateforme de réservation de resorts soigneusement sélectionnés, est également lancée.

De nouvelles alliances pour l’hospitalité responsable

Accor rejoint le Global Sustainable Tourism Council (GSTC) et la Fondation de la Mer, après être devenu membre de l’IGLTA, l’association internationale du tourisme LGBTQ+, en 2021.

Ouverture du 400éme hôtel Accor dans la région Australie–Pacifique

2023 - aujourd’hui

Évolution: Un nouveau chapitre de croissance

Une nouvelle ère s’ouvre avec l’évolution de la structure du Groupe en deux divisions (Luxe & Lifestyle et Premium, Milieu de gamme & Économique) soutenues par une plateforme mondiale commune. Cette évolution permet de mieux cibler l’expertise, les offres et les services. En accélérant la croissance rentable et le dynamisme des marques, elle confirme le leadership de Accor et crée de la valeur pour toutes les parties prenantes.

Accor continue de nouer des alliances stratégiques pour accélérer sa croissance, stimuler l’innovation et proposer aux propriétaires les meilleures solutions du secteur. Le Groupe place son engagement RSE au cœur du modèle d’entreprise, afin d’intégrer la durabilité à toutes ses activités et de favoriser une croissance responsable.